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Cass. sez. lav. 3 giugno 2020, n. 10540 pres. di cerbo; rel. de marinis; p.m. sanlorenzo; ric. g.f.; controric. m.d. s.p.a. è legittimo il licenziamento per giusta causa intimato al dipendente che, in qualità di capo zona, abbia ripetutamente omesso i controlli di propria competenza presso i punti vendita della società e usato il telepass aziendale per ragioni extralavorati...

Cass. sez. lav. 26 maggio 2020, n. 9802 pres. nobile; rel. piccone; p.m. celeste; ric. b.p., s.b.t e b.l.; controric. r.f.i. s.p.a. in tema di risarcimento del danno cagionato dall'inosservanza da parte del datore di lavoro dei doveri di protezione delle condizioni di lavoro posti a suo carico dall'art. 2087 c.c., la prescrizione decennale, operante nel caso in cui sia stat...

Cass. sez. lav. ord. 26 maggio 2020, n. 9789 pres. berrino; rel. blasutto; ric. p.a.; controric. s. s.p.a. la clausola del contratto individuale con cui il patto di prova è fissato in un termine maggiore di quello stabilito dalla contrattazione collettiva di settore deve ritenersi più sfavorevole per il lavoratore e, come tale, è sostituita di diritto ex art. 2077, secondo co...

Cass. sez. lav. 17 giugno 2020, n. 11701 pres. di cerbo; rel. pagetta; p.m. sanlorenzo; ric. f.t.; controric. b.a. la giusta causa di licenziamento deve rivestire il carattere di grave negazione degli elementi essenziali del rapporto di lavoro e, in particolare, dell'elemento fiduciario, dovendo il giudice valutare, da un lato, la gravità dei fatti addebitati al lavoratore...

Cass. sez. lav. 15 giugno 2020, n. 11535 pres. di cerbo; rel. de marinis; p.m. sanlorenzo; ric. i.g; contr. b.g.e r.f. s.p.a.; è legittimo il licenziamento disciplinare del dipendente in malattia che, all'esito di accertamenti investigativi, risulti aver tenuto condotte (nella specie operazioni di carico manuale di legna e taniche) idonee a porre in pericolo e a ritardare pot...

Cass. sez. lav. 17 giugno 2020, n. 11705 pres. nobile; rel. negri della torre; ric. n. s.p.a.; controric. b.f. il licenziamento per ritorsione, diretta o indiretta - assimilabile a quello discriminatorio, vietato dagli artt. 4 della legge n. 604 del 1966, 15 della legge n. 300 del 1970 e 3 della legge n. 108 del 1990 - costituisce l'ingiusta e arbitraria reazione ad un compor...