Legittimo il licenziamento intimato ad un medico di un'azienda ospedaliera in quanto registrava conversaz...
La sezione lavoro della cassazione ha confermato, con la sentenza 2 ottobre-21 novembre 2013 n. 26143, il licenziamento del medico «per la grave situazione di sfiducia, sospetto e mancanza di collaborazione venutasi a creare all'interno dell'equipe medica di chirurgia plastica». detto «comportamento era tale da integrare una evidente violazione del diritto alla riservatezza dei s...





